வழக்கமாக ஒவ்வொரு விடுமுறை காலங்களில் ஏற்படும் சந்தேகம் தான்
ஜனவரி 2 பள்ளி திறக்கும் நாளில் ஒரு ஆசிரியர் CL கட்டாயம் கேட்கிறார் வழங்கலாமா?
இந்த முறை 2/1/24 அன்று CL வழங்க இயலாது.....
ஏன்? அவர் last working day 22/12/23 வந்து விட்டார்...
Either last working day or first working day வந்தால் போதும் என நாம் கேள்விப்பட்டு இருக்கிறோம் 🤔
CL vacation/ non vacation அனைத்து பணியாளர்களுக்கும் பொதுவானது ...
CL ( *விடுப்பு+விடுமுறை* ) 10 நாள்கள் வரை allowed.....
11 வது நாள் பணியில் இருக்க வேண்டும்
( எதிர்பாராத விதமாக 11 வது நாள் இயற்கை பேரிடர், தலைவர்கள் மரணம் என அரசு திடீரென விடுமுறை அறிவித்தார்கள் எனில் பிரச்சினை இல்லை, அனுமதி உண்டு)...
இந்த முறை 23 /12/23 முதல் 1/1/24 வரை 10 நாள்கள் விடுமுறை....
2/1/24 CL எனில் 10 விடுமுறை நாள்கள் + 1 விடுப்பு நாள் , என 11 நாள்கள் ஆகிறது....
(22/12/23 கடைசியாக பணிக்கு வந்த நாள் , அதற்கு பிறகு 3/1/24 எனில் 11 நாள்கள்* ) எனவே இது CL விதிகளின் படி எடுக்க இயலாது ....
எனவே தான் இந்த ஆண்டு 2/1/24 பள்ளி திறக்கும் நாளில் போது ( 12 CL கைவசம் இருந்த போதிலும் 😃) CL அனுமதிக்க இயலாது
ஒருவேளை 22/12/23 கடைசி வேலை நாள் போது பிற்பகலில் CL அல்லது நாள் முழுவதும் CL அனுமதித்து இருந்தாலும் அதுவும் தவறு தான்...
சரி....
2/1/24 அன்று கட்டாயம் ஒரு ஆசிரியருக்கு விடுப்பு தேவை... என்ன செய்யலாம்?
CL தான் வழங்க இயலாது....
*EL எடுக்கலாம்*
அரசு விடுமுறை முன் இணைப்பு அனுமதி உண்டு ...
2/1/24 ஒரு நாள் EL எனில்...
முன்னர் உள்ள விடுமுறை காலம் முன் அனுமதி ...
( *ஒரு நாள்* மட்டுமே EL)
(22/12/23 பணிக்கு வந்து இருக்க வேண்டும்)
22/12/23 அன்றும் வரவில்லை
2/1/24 அன்றும் வரவில்லை என்றால்
*12 நாள்கள் EL* ஆக மாறிவிடும்...
இந்த *பதிவின் நோக்கம்...*
1) *கோடை விடுமுறை* எப்போதும் 10 நாள்களுக்கு மேல் என்பதால்
*ஏப்ரல்* கடைசி வேலை நாள்...
அதே போல்
*ஜூன்* பள்ளி திறக்கும் முதல் நாள் அன்று
எப்போதும் *CL எடுக்க இயலாது*
2) *காலாண்டு* / *அரையாண்டு* விடுமுறை பொறுத்தவரை ஆண்டிற்கு ஆண்டு
*மாறுபடும்* ....
அந்த ஆண்டில் *10* *நாள்களுக்குள்* எனில் *CL எடுக்கலாம்* ...
*விடுப்பு+விடுமுறை* 10 நாள்களுக்கு *மேல்* என்றால் எடுக்க *இயலாது* ...
